Terugblik 2021, hallo 2022!
Ook 2021 was voor velen van ons een bijzonder jaar. Corona is nog steeds aan de orde van de dag en de druk op de zorg blijft enorm. Het belang van ons programma blijft dan ook onverminderd groot: hoe eerder we medische informatie op het juiste moment op de juiste plek krijgen, en administratieve lasten en vermijdbare fouten terugbrengen, hoe beter. Als programma kijken we terug op een jaar vol beweging, ontwikkelingen en dynamiek. En een aantal mooie resultaten.
Zo organiseerden we in maart een aantal goedbezochte webinars voor zorgaanbieders, bestuurders en ict-leveranciers, en hebben we met een groot aantal zorgpartijen en partners waardevolle en succesvolle samenwerkingsverbanden opgebouwd.
Zeilen bijzetten
Soms moesten we alle zeilen bijzetten, zoals bij de beantwoording van de vele Kamervragen in juni, en bij het actualiseren van de Meerjarenagenda. Een belangrijke mijlpaal, waarmee de inspanningen van een groot aantal partijen na een lange periode van hard werken uiteindelijk concreet werd. En als kers op de taart natuurlijk dat de Tweede Kamer de behandeling van het wetsvoorstel voor de Wegiz heeft geagendeerd in de komende maand.
Samen doen
We kijken als programma uit naar 2022, het jaar waarin de Wegiz op weg gaat naar effectuering. Op z’n vroegst is dat op 1 januari 2023. Voor ons als programma wordt het ook een overgangsjaar: van het voorbereiden van de wet gaan we over naar de concrete invulling voor iedereen die met de wet te maken krijgt. Hoe gaan we implementeren? Wat komt er op zorgverleners en ict-leveranciers af? We gaan het samen doen. En we zullen samen blijven leren, ontdekken en verbeteren.
Heel hartelijk dank!
Op deze plek willen we iedereen die met ons aan de Wegiz werkt heel hartelijk bedanken voor het mooie jaar. Op de valreep rolde van een van onze partners, Nictiz, nog een mooie boodschap binnen:
‘Ook binnen Nictiz is de Wegiz steeds nadrukkelijker aanwezig. We hebben periodieke updates waarbij meer dan 30 collega’s aansluiten. En een tweewekelijks overleg met alle collega’s die direct verantwoordelijk zijn voor de informatiestandaarden, de NEN-normen en de volwassenheidsscan. De Wegiz is een vast onderdeel in de on-boarding van onze nieuwe medewerkers. Ook in onze communicatie heeft de Wegiz een vaste plek, met als voorlopig hoogtepunt de NicTalk die op 6 januari live gaat. En ook voor 2022 staan weer veel activiteiten in ons werkplan die direct en indirect bijdragen aan het realiseren van de wet en de gegevensuitwisselingen op de Meerjarenagenda. Samen blijven we werken aan betere elektronische gegevensuitwisseling in de zorg!’
Waarvan akte. We kijken uit naar een mooie samenwerking met iedereen en wensen je een gezond en gelukkig 2022!
